返回列表发布时间:2020/4/10 14:04:03
4月9日,济啤集团四届一次职工代表大会召开。公司党委书记、董事长、总经理周雷出席,党委委员、纪委书记、副总经理王光君主持会议。
会议先后听取了公司财务负责人李存福作的《2019年度财务工作报告》和周雷作的《2019年度经营工作报告》,公司党委委员、人力资源部部长朱庆新介绍《济南啤酒集团有限公司办理内部退养和离岗实施办法(草案)》(以下简称《草案》)。
与会代表一致认为,工作报告实事求是全面总结了公司2019年各项工作,对企业存在的问题和面临的挑战作了深入分析,明确了今后企业改革发展目标和方向。《草案》符合企业改革发展的客观实际,有效地保障了广大职工的合法权益。大家表示,要正确认识企业改革发展带来的机遇和挑战,正确处理改革发展过程中个人利益与企业利益、眼前利益与长远利益之间的关系。
会上,与会代表对《草案》进行分组讨论,并表决通过。
会议号召,与会代表要立即组织广大职工认真学习传达、贯彻落实会议精神。围绕企业发展的各项工作,团结带领广大员工,同舟共济、迎难而上、凝聚力量,勇于面对新的挑战,脚踏实地做好各方面工作,为济啤集团发展作出新的更大贡献。
《济南啤酒集团有限公司办理内部退养和离岗实施办法》,将在保障广大员工合法权益的基础上,积极推动企业人事制度改革创新,加快岗位员工优化配置,是全面落实“五个重用、四个淘汰”和“定岗定编、全员竞岗”各项部署的重要一步。
公司党委委员、公司工会各分会选举产生的职工代表共40余人参加会议。(李勇)
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